区人社局2023年务虚会发言材料
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区人社局 2023 年务虚会发言材料
2023 年，全区将继续坚持以习近平新时代中国特色社
会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、二十大精神，
深入落实总书记对江苏工作重要指示精神和省、市、区党
代会、人代会重大决策部署，紧扣“服务发展、保障民生”总
定位，创新思路、坚定信心、奋力攻坚，努力为高水平建
设社会主义现代化新*贡献力量。
一、以“引才、育才、留才”为目标，持续培育人口集聚
优势。实施各类人才新政，拓宽人才引荐渠道，引进高校
毕业生 13000 人。建设人才培育载体，全年新增回国留学
人员 105 人，发挥“省级留创示范基地”的作用，多渠道发
掘具有本地特色、业绩突出的乡土人才，助力传统文化产
业发展。强化人才队伍建设，全年新增专业技术人员 3500
人，其中新增数字经济专业技术人才 300 人；深入推行企
业新型学徒制，积极开展各类职业技能竞赛，拓展各类技
能人才上升空间，全年新增高技能人才 800 人。
二、以“科学、规范、稳妥”为原则，充分激发人事管理
的内生动力。深化事业单位体制改革，做好关事业单位急
需人才公开招聘，不断调整、优化事业单位工作人员力量
完善事业单位薪酬体系，优化事业单位绩效考核激励机制
规范督促事业单位津贴补贴发放，真正发挥绩效工资的激
励导向作用。加强编外人员用工管理，帮助用人单位建立
科学合理切实可行的管理办法，实现对各类人员规范化管
理的目标。
三、以“精准、务实、提质”为要求，全力提升就业创业
的整体质量。全面促进就业稳定，全年提供就业岗位 3.6
万个，新增就业 3.5 万人，城镇登记失业率控制在4%以内。
积极发挥驻外招工引才服务站、人力资源服务机构作用，
精准引进企业急需紧缺人才，破解企业缺工难题。着力推
动就业创业，促进辖区创业载体提档升级，打造国家级、
省级创业孵化示范基地，支持2100 人成功自主创业；强化
各类技能培训，全年开展失业人员培训4000 人；持续开展
以在岗职工为主体的职业技能培训，提高在岗职工稳岗就
业能力。帮扶就业困难群体，继续将高校毕业生、退役士
兵、退捕渔民等群体作为就业援助的重点对象，实现精准
就业帮扶。
四、以“惠民、公平、可持续”为导向，稳步扩大社会保
障覆盖面。做好社会保险相关工作。继续做好被征地农民
社会保障工作，切实保障被征地农民社会保障权益。继续
推进企业职工养老保险扩面征缴，全年新增就业参保2.3
万人。持续提升社会保障待遇。按照省市区统一部署，统
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区人社局2023年务虚会发言材料2023年，全区将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、二十大精神，深入落实总书记对江苏工作重要指示精神和省、市、区党代会、人代会重大决策部署，紧扣“服务发展、保障民生”总定位，创新思路、坚定信心、奋力攻坚，努力为高水平建设社会主义现代化新*贡献力量。一、以“引才、育才、留才”为目标，持续培育人口集聚优势。实施各类人才新政，拓宽人才引荐渠道，引进高校毕业生13000人。建设人才培育载体，全年新增回国留学人员105人，发挥“省级留创示范基地”的作用，多渠道发掘具有本地特色、业绩突出的乡土人才，助力传统文化产业发展。强化人才队伍建设...
